职工过完以后，丧葬费，抚恤金是从个人养老账户上面的余额支付吗？

丧葬费、抚恤金并非从个人养老账户余额支付。
分析：从法律角度看，丧葬费和抚恤金是给予死者家属的一种经济补偿和精神抚慰，其资金来源通常与企业或国家的相关政策、规定有关，而非直接从个人养老账户中扣除或支付。个人养老账户主要用于支付个人的养老金。
提醒：若遇到单位或相关部门从个人养老账户中扣除丧葬费、抚恤金的情况，可能涉及违规操作，应及时咨询法律专业人士。
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处理方式：
从法律角度，丧葬费、抚恤金的支付方式多样，可能由企业、社保机构或政府相关部门承担。具体支付方式需依据当地的法律法规、政策文件或企业规定。
选择建议：了解当地的相关政策和规定，明确支付主体和流程。如有疑问，可向所在单位的人力资源部门或当地社保机构咨询，确保权益得到保障。
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具体操作：
1. 若由企业支付，通常需提交相关证明材料（如死亡证明、亲属关系证明等），按照企业内部流程申请。
2. 若由社保机构支付，需了解当地社保政策，提交必要的申请材料，并按照社保机构的流程办理。
3. 在某些特殊情况下，如烈士、因公牺牲等，抚恤金可能由政府相关部门直接支付，此时需了解相关政策和申请流程。
4. 若遇到支付争议或问题，可寻求劳动仲裁机构或法院的帮助，确保自身权益得到维护。在整个过程中，保留好相关证据和文件，以便在需要时提供证明。